Performansa devam etmek istiyorsanız zirve seviyeleri, başkalarına ilham verin ve alanınızda bir düşünce lideri olun, tam bir öğrenci olmanız gerekir. Her şeyi bildiğini düşündüğün anda, işte o an berbat .
Ama kendimizi kandırmayalım. İster iki işletme yönetiyor olun, ister ilk işinizi kurmaya çalışıyor olun, sektörünüzün ön saflarında kalmak için ihtiyaç duyduğunuz bilgi ve becerileri edinmek için zaman bulmak inanılmaz derecede zor olabilir. Ama böyle olmak zorunda değil. Aslında, tarihin en ünlü fatihlerinden biri, üretkenliğinizi, verimliliğinizi ve etkinliğinizi önemli ölçüde artırmanıza yardımcı olabilecek bir hileye sahip olabilir.
Adı Cengiz Han ve o Moğol İmparatorluğu'nun efsanevi kurucusu - kayıtlı tarihte kara kütlesi bakımından en büyük imparatorluk. Kana susamış bir barbar fatih olarak efsanevi statüsü, nesiller boyunca Batı ruhunu sarmış olsa da, Khan aslında tarihin gördüğü en zeki, kurnaz askeri liderlerden biriydi.
Beklenmedik başarısının arkasında, işinizde anında etki yaratmak için kullanabileceğiniz 3 basit teknik yatıyor. Bu adamı dünyanın gördüğü en başarılı strateji öğrencilerinden biri yapan şeyin ne olduğunu birlikte keşfedelim.
1. Ustalık ve Öğrenme
Biraz aşikar görünebilir, ancak akıllı bir lider olmak için öğrenmeye açık bir yaklaşıma sahip olmalısınız. Bu, egonuzu bir kenara bırakmak, alçakgönüllülük uygulamak ve yeni fikirlere, bakış açılarına ve görüşlere açık kalmak anlamına gelir. Khan'ın büyük başarısının ardındaki kilit nokta bu fikirdir. O bir dahi olarak doğmadı; daha ziyade, bir biyografi yazarının belirttiği gibi, Khan 'benzersiz disiplinli ve odaklanmış iradesi tarafından yönlendirilen kalıcı bir pragmatik öğrenme, deneysel uyarlama ve sürekli revizyon döngüsüne' sahipti.
Bu yüzden bir konunun ustası olmanın ilk adımı, egonuzda ustalaşmak ve bilginin açık fikirli olmaktan geldiğini anlamaktır. Kibirli veya şişirilmiş bir egodan hareket edenler kendilerini büyümeye kapatırlar. Bir işi yönetirken, ne kadar deneyimli olursanız olun, her zaman öğrenecek daha çok şey olduğunu hatırlamanız gerekir.
2. Çeşitlilik ve Esneklik
Moğol İmparatorluğu, bir kültür eritme potası olmasıyla ünlüydü. Aslında Khan, fethettiği diğer uluslardan aktif olarak öğrenmeye çalıştı ve her birinin en iyisini kendi egemen ilkelerine dahil etti. Şehirleri kendisinden önceki tüm Moğol liderlerinden daha verimli bir şekilde fethetmesini sağlayan tekniklerini, araçlarını ve stratejilerini inceledi ve ustalaştı.
Bunu şu şekilde düşünün: ne kadar çok bilgi ve fikir tüketirseniz, yeni zorlukların ve deneyimlerin üstesinden gelmek ve üstesinden gelmek için o kadar uygun olursunuz. Unutmayın, en iyi liderler son derece başarılıdır. çünkü öğrenme, büyüme ve uyum sağlama yetenekleri.
Kariyerlerimizde ilerledikçe, hepimiz yeni zorluklar ve durumlarla karşı karşıyayız. Ryan Holiday olarak, yazarı Ego Düşmandır 'Kurucu nasıl delege edileceğini öğrenmeli' diyor. Yazar, başkalarını nasıl düzenleyebilir. Komedyen, nasıl hareket edilir. Satıcı, nasıl yönetilir.'
Khan'ın kitabından bir yaprak alın ve birçok sanatın ustası olun. Unutmayın, teknoloji bilgi engelini tamamen kaldırmıştır. İlham veren kitaplar okuyun, yeni podcast'leri dinleyin, biraz farklı sektörlerdeki konferanslara katılın, yeni ülkelere seyahat edin, yeni insanlarla tanışın, iş arkadaşlarınızla beyin fırtınası yapın ve hatta farklı bir dil öğrenin. Uyum sağlamak ve daha çeşitli bir insan (ve ardından daha etkili bir lider) olmak için ne gerekiyorsa yapın.
3. Lazer Keskinliğinde Odaklanma
Birçok Batılı, Khan'ı acımasız bir barbar fatihden başka bir şey olarak görmüyor, ancak birincil kanıt ve kaynak materyal aksini gösteriyor. Aslında çoğu tarihçi, Cengiz Han'ın başarısının büyük ölçüde lazer keskinliğinde vizyonundan ve odaklanmasından kaynaklandığı konusunda hemfikirdir.
Peki yapbozun bu son parçasından ne çıkarabiliriz? Öncelikle neye odaklandığımıza dikkat etmeliyiz. Tony Robbins'in dediği gibi, 'Odak nereye giderse, enerji oraya akar.' Bu hem inanılmaz derecede güçlü bir gerçek hem de potansiyel olarak yıkıcı bir gerçektir. Unutmayın, tüm dikkatinizi para, kaynak veya fikir eksikliğine odaklarsanız, aynısından daha fazlasını çekeceksiniz. Enerjinizi verimli kullanın ve sonucunuzun ne olmasını istediğinize odaklanın.
Ardından, vizyonunuza lazer benzeri bir odak uygulayın ve hedeflerinize ulaşmak için gereken tüm uzunluklara gidin. Tıpkı Khan'ın dünyanın gördüğü en büyük imparatorluğun hükümdarı olması gibi, iş hedeflerinizi parçalamak ve her zaman olmak istediğiniz lider olmak için.
Tutkularınızı belirli hedeflere dönüştürün ve sonuçlara şaşıracaksınız.
