üyelerine sorduk. Girişimciler Organizasyonu (EO) geriye dönüp kendi girişimci benliklerine verecekleri bir tavsiyeyi paylaşmak için.
Kişiliğinizi Bilin
'Kendin hakkında öğrenebileceğin her şeyi öğren. Yaptığım seçimleri neden yaptığımı gerçekten bilmek istedim, bu yüzden bir dizi kişilik profilini tamamladım. Bu şekilde kişisel kısıtlamalarımı, güçlü yönlerimi ve iletişim tarzımı daha iyi belirleyebildim.'
Damien James, EO Avustralya - Victoria
Kurucu ve CEO, Yaşlı Ayak Bakımı
Rakamlara Dikkat
'Eskiden finansı ve onu çevreleyen her şeyi önceliklerimin en altına koyardım. Şimdi, muhasebe için en iyi uygulamaları takip ediyorum ve üç ayda bir denetlenmiş raporlar üretiyorum. Aylık defterleri kapatıyorum ve bir şahin gibi nakit akışını izliyorum. En başından itibaren sayıları daha iyi kavramak bizi kesinlikle daha profesyonel hale getirir, paydaşlarımız nezdinde güvenilirliğimizi artırır ve verdiğimiz bazı sancılı küresel genişleme kararlarından kaçınırdı.'
Saahil Mehta, EO B.A.E.
Genel müdür, ResNet Dünyası
Doğru Ortağı Bulun
'Kendisinden gerçek iş deneyiminden yararlanabileceğim daha deneyimli bir ortakla kendimi aynı hizaya getirirdim. ve ağ. İşe başladığımda deneyimim, ağım ve sınırlı kaynaklarım yoktu. Bana ipleri öğretecek ve bu kaynakların bir kısmını bana sağlayacak biriyle ortak olsaydım, girişimcilik yolculuğum çok daha az zor olurdu.'
Josh Frey, EO DC
kurucu, İndirimdeki Promosyonlar
Kendin ol
'Kariyerimin başlarında, başkalarının olmamı istediğini düşündüğüm kişi ya da nasıl davranmam ya da giyinmem gerektiğini düşündüğüm kişi olmaya çalışarak çok zaman harcadım. Zamanla, kendi güçlü yönlerimi, zayıf yönlerimi ve temel değerlerimi ne kadar çok benimsersem, o kadar iyi olduğumu fark ettim. Bu aynı zamanda çevremdeki, özgünlüğüme saygı duyan, takdir eden ve değerlerimi paylaşan doğru insanları da cezbetti.'
Robert Glazer, EO Boston
Kurucu ve Genel Müdür, Hızlandırma Ortakları
Şirketinize Sistemler İnşa Edin
'Standart işletim prosedürleri, büyüdükçe kritik öneme sahiptir, ancak sizi ve müşterilerinizi düzenli tutacak temel sistemler bile uzun bir yol kat edecektir. Çok sayıda bulut hizmeti ve proje yönetimi aracı kullanıyoruz ve herkes için yazılmış talimatlara sahibiz. Bu sistemlerin yakından takip edilmesi gerekir, ancak hataları azaltır ve her şeyin daha kolay bir şekilde düzgün yapılmasını sağlar.'
Toronto'daki Curtiss Rahibi
Ortak ve CEO, Pixelcarve
Ekibi Hizala
Herkesin - siz, iş ortaklarınız ve ekibinizin - şirket misyonu, vizyonu ve değerleri ile uyumlu olduğundan emin olmak çok önemlidir. Herkesin aynı sayfada olduğundan emin olmak için düzenli olarak - en azından üç ayda bir - kontrol edin. İşler en çok ters gittiğinde, işi üstlenmek istediğimiz vizyon, amaçlar ve yön üzerinde anlaşmaya varmadığımız zamanlardır.'
Julia Langkraehr, EO Birleşik Krallık - Londra
Stratejik Koç, Julia Langkraehr
Hatalardan öğrenmek
'Hatalar içinde yuvarlanmak yerine onlardan ders alın ve yolunuza devam edin. İşlerin kötü gittiği ve değerli olabileceği bir durumdan çıkarılacak çok fazla içgörü var. Durmadan adımların izini sürmek veya düzeltilemez bir durumun üzerinden geçmek işe yaramaz. Bunun yerine geleceğe ve nasıl olumlu etkileşimlere ve deneyimlere sahip olunacağına odaklanın.'
Keith Roberts, Colorado Müdürü
Kurucu ve Başkan, Zenman
