Yazma mekaniği söz konusu olduğunda, mükemmel olmaktan çok uzağım. Bir örnek: Her zaman mücadele ediyorum DSÖ ve kim. (Bazen bir cümleyi bile yeniden yazarım, böylece hangisinin doğru olduğu konusunda endişelenmeme gerek kalmaz.)
Ve bu gerçek bir problem. Aynı şekilde yanlış yazılmış bir kelime özgeçmişinizi reddedilen yığına atabilir, yanlış kullanılan bir kelime tüm mesajınızı olumsuz etkileyebilir.
Adil ya da haksız, bu her zaman olur - o yüzden senin başına gelmediğinden emin olalım.
Yazım, Sizi Kötü Gösterebilecek 30 Yanlış Kullanılan Kelime, okuyucuların yanlış kullanılan kelimelere bir dizi başka örnek vermelerine neden oldu ve işte bunlardan bazıları. Bir kez daha, yazım denetleyicisinin düzeltmeyeceği sözcüklere özel vurgu yaparak, genellikle iş ortamlarında kullanılan sözcükleri seçtim.
İşte başlıyoruz:
Öğüt vermek ve tavsiye
İki kelimenin farklı şekilde telaffuz edilmesinin yanı sıra ( s içinde öğüt vermek gibi geliyor ile ), öğüt vermek iken bir fiildir tavsiye bir isimdir. Birine tavsiyede bulunurken verdiğiniz şey (alıcının bu hediyeyle ilgilenip ilgilenmediği tamamen farklı bir konudur).
Yani, 'Tavsiyeniz için teşekkür ederim' yanlış, 'Gelecekte tavsiyelerinizle beni sıkmamanızı tavsiye ederim' iddialıysa doğrudur.
Başın belaya girerse, her bir kelimeyi yüksek sesle söyle ve hangisinin mantıklı olduğunu anında anlayacaksın; 'Sana şunu tavsiye ederim...' demene imkan yok.
nihai ve sondan bir önceki
Geçenlerde bir halkla ilişkiler uzmanından '(Acme Industries) seçici profesyoneller için sondan bir önceki katma değerli hizmetler sağlıyor' yazan bir teklif aldım.
Gibi İnigo derdi ki , 'Sizin ne anlama geldiğini düşündüğünüzü düşünmüyorum.'
nihai en iyi, son veya son anlamına gelir. Sondan bir önceki sondan bir veya sondan ikinci anlamına gelir. (Ya da Monty Python'dan ilham alan Michelangelo'nun söyleyeceği gibi, 'Sondan Bir önceki Akşam Yemeği!' )
Fakat sondan bir önceki ikinci en iyi anlamına gelmez. Ayrıca, halkla ilişkiler arkadaşımın müvekkilinin ikinci sınıf hizmetler sunduğunu söylemek istediğini sanmıyorum. (Sanırım kelimenin kulağa hoş geldiğini düşündü.)
Ayrıca, şunu unutmayın: nihai hiperbolik tehlikeyle doludur. Siz veya sağladığınız şey gerçekten hayal edilebilecek en iyi şey misiniz? Bu karşılanması zor bir standart.
İyi ve iyi
Çocuğu olan herkes kullanır iyi olması gerekenden daha sık. Çocuklar ne olduğunu çok çabuk öğrendiği için iyi 'İyi yaptın tatlım' demek, 'İyi yaptın tatlım'dan çok daha uygun ve anlamlı.
Ama bu demek değil iyi doğru kelime seçimidir.
İyi bir şeyi tanımlayan bir sıfattır; iyi bir iş yaptıysanız, o zaman iyi iş yaparsınız. İyi bir şeyin nasıl yapıldığını anlatan bir zarftır; işini iyi yapabilirsin.
Zorlaştığı yer, örneğin sağlığınızı veya duygusal durumunuzu tarif ettiğiniz zamandır. 'Kendimi iyi hissetmiyorum' dilbilgisi açısından doğrudur, her ne kadar çoğu insan (ben dahil) sık sık 'Kendimi iyi hissetmiyorum' dese de. Öte yandan, 'Bana nasıl davrandığı konusunda iyi hissetmiyorum' doğrudur; kimse 'Bana nasıl davranıldığı konusunda iyi hissetmiyorum' demiyor.
Şaşkın? Bir çalışanı övüyorsanız ve sonuca atıfta bulunuyorsanız, 'İyi bir iş çıkardınız' deyin. Çalışanın performansından bahsediyorsanız, 'İnanılmaz derecede iyi iş çıkardınız' deyin.
Ve onun yanındayken, söylemeyi bırak iyi çocuklarınıza ve kullanın harika bunun yerine, hiç kimse - özellikle bir çocuk - çok fazla övgü almaz.
Eğer ve olup olmadığı
Eğer ve olup olmadığı çoğu zaman değiştirilebilir. Bir evet/hayır koşulu söz konusuysa, 'Jim'in projeyi zamanında bitirip bitirmediğini merak ediyorum' veya 'Jim'in projeyi zamanında bitirip bitirmeyeceğini merak ediyorum' seçeneklerinden birini kullanmaktan çekinmeyin. ( İster bu durumda kulağa biraz daha resmi geliyor, bu yüzden hedef kitlenizi ve nasıl algılanmak istediğinizi düşünün.)
Daha zor olan, bir koşulun dahil olmadığı zamandır. 'Marcia'nın toplantı için bir projektöre ihtiyacı olup olmadığını bana bildirin' şartlı değildir, çünkü her iki şekilde de bilgilendirilmek istersiniz. 'Marcia'nın toplantı için projektöre ihtiyacı olursa haberim olsun' şartlıdır, çünkü yalnızca ona ihtiyacı olduğunda size söylenmesini istersiniz.
Ve her zaman kullan Eğer bir koşul getirdiğinizde. 'Aylık hedefinize ulaşırsanız, bonusunuzu artıracağım' doğrudur; koşul hedefi vuruyor ve bonus sonuç. 'Aylık hedefinize ulaşıp ulaşamayacağınız tamamen size kalmış' bir koşul getirmez (çalışanın ince örtülü tehdidinizin devam eden bir istihdam koşulu olduğu sonucunu çıkarmasını istemiyorsanız).
Sabit ve s kırtasiye
Kırtasiyeye yazıyorsun. Antetli kağıt ve zarf gibi iş kırtasiye malzemeleri yazdırılır.
Ancak bu zarf kutusu hareket etmedikçe sabit değildir - ve o zaman bile hala kırtasiye malzemesidir.
ödül ve ödül
Ödül bir ödüldür. Müzisyenler Grammy Ödüllerini kazandı. Araba şirketleri J.D. Power ödüllerini kazandı. Çalışanlar Ayın Çalışanı ödüllerini kazanır. Bir yarışma veya yarışmanın sonucu olarak bir ödül düşünün.
Ödül, çaba, başarı, sıkı çalışma, liyakat vb. karşılığında verilen bir şeydir. Satış komisyonu bir ödüldür. Bonus bir ödüldür. En çok yeni müşteriye ulaşmak için ücretsiz bir yolculuk bir ödüldür.
Çalışanlarınız endüstri veya yurttaşlık ödülleri kazandığında mutlu olun ve işinizin büyümesine yardımcı olmak için yaptıkları sıkı çalışma ve fedakarlıklar için onları ödüllendirin.
Sempati ve empati
Sempati, başka bir kişinin duygularını kabul etmektir. 'Kaybınız için üzgünüm', diğer kişinin yas tuttuğunu anladığınız ve bu gerçeği kabul etmek istediğiniz anlamına gelir.
Empati, kendinizi diğer kişinin yerine koyma ve en azından kısmen bu duyguları kendiniz deneyimlediğiniz için kişinin nasıl hissettiğiyle ilişki kurma yeteneğine sahip olmaktır.
Fark çok büyük. Sempati pasiftir; empati aktiftir. (İşte bir Brené Brown tarafından kısa video bu farkı açıklamak için harika bir iş çıkarıyor - ve sempati bağlantıyı koparırken empatinin bağlantıyı nasıl körüklediğini.)
Sempati ve empati arasındaki farkı bilin, farkı yaşayın ve diğer insanların hayatlarında daha büyük bir fark yaratacaksınız.
kriter ve kriterler
Kriter, bir ilke veya standarttır. Birden fazla kriteriniz varsa, bunlara kriter denir.
Ama güvende olmak istiyorsan ve düşünmen gereken tek bir konu varsa, söylemen yeterli. standart veya kural veya kıyaslama. Sonra kullan kriterler her zaman için birden fazla spesifikasyon veya birden fazla kriter (Tamam, standartlar) söz konusudur.
Sessiz ve tartışma
düşün sessiz uzaktan kumandanızdaki düğme gibi; konuşulmayan veya konuşamayan anlamına gelir. ABD'de., tartışma pratik önemi olmayan bir şeye atıfta bulunur; tartışmalı bir nokta, varsayımsal veya hatta (soluk kesilerek) akademik olabilecek bir noktadır. İngiliz İngilizcesinde, tartışma tartışılabilir veya tartışmaya açık anlamına da gelebilir.
Dolayısıyla, bir halka arz planlıyorsanız, ancak satışlarınız düştüyse, halka açılma fikri tartışmalı olabilir. Ve eğer bundan daha fazla bahsetmemeye karar verirsen, konu hakkında susmuş olacaksın.
Zirve ve dikizlemek
Bir tepe en yüksek noktadır; dağcılar Everest Dağı'nın zirvesine ulaşmaya çalışır. Dikizlemek büyük müşterilere, resmi olarak piyasaya sürülmeden önce yeni bir ürüne bir göz atmada olduğu gibi, hızlı bir bakış anlamına gelir; bu, umarım satışların hayal edilemez bir yükseklikte zirveye çıkmasına yardımcı olur.
Bazen bir pazarlamacı 'ilginizi zirveye çıkarmaya' veya 'ilgi alanınıza göz atmaya' çalışır, ancak bu durumda doğru kelime şudur: pike, bu da 'heyecanlandırmak' anlamına gelir. ( Pike 'üzmek' anlamına da gelebilir, ancak umarım pazarlamacıların niyeti bu değildir.)
agresif ve hevesli
agresif çok popüler bir iş sıfatıdır: agresif satış gücü, agresif gelir projeksiyonları, agresif ürün sunumu. Ama maalesef, agresif saldırmaya hazır veya zorla, muhtemelen gereksiz yere amaç peşinde koşmak anlamına gelir.
Peki gerçekten 'agresif' bir satış gücü mü istiyorsunuz?
tabi çoğu kişi gördü agresif o kadar uzun süre bu şekilde kullandılar ki olumsuz düşünmüyorlar; onlar için bu sadece şarjlı, sonuç odaklı, azimli vb. anlamına gelir, bunların hiçbiri kötü değildir.
Ama bazı insanlar bunu böyle görmeyebilir. Bu yüzden gibi kelimeleri kullanmayı düşünün hevesli , istekli, kararlı, özverili, hatta (bunu söylemek bana acı verse de) tutkulu.
Sonra ve daha
Sonra bir şekilde zamana atıfta bulunur. 'Bu anlaşmayı kapatalım ve sonra kutlayacağız!' Kutlama satıştan sonra geldiği için, sonra doğru.
Sonra ile de sıklıkla kullanılır Eğer. Eğer-o zaman ifadeleri açısından düşünün: 'Eğer ofise zamanında varamazsak, o zaman anlaşmayı bugün tamamlayamayacağız.'
daha bir karşılaştırma içerir. 'Müşteri A'yı indirmek, Müşteri B'yi indirmekten daha yüksek gelir sağlar' veya 'Satış ekibimiz, müşteri ilişkileri kurmaya rakiplerinden daha kararlıdır.'
Uyandırmak ve çağırmak
Çağırmak, akla çağrıda bulunmaktır; alışılmadık bir koku, uzun zamandır kayıp bir anıyı çağrıştırabilir. Çağırmak bir şeyi çağırmaktır: yardım, yardım veya belki daha yüksek bir güç.
Umarım tüm markalaşma ve mesajlaşma çabalarınız potansiyel müşterilerde belirli duygular uyandırır. Ama yapmazlarsa, kârlılık arayışınızda size yardımcı olmaları için ticaret tanrılarını çağırmayı düşünebilirsiniz.
Ya da böyle bir şey.
devamlı olarak ve sürekli
Her iki kelime de kökten gelir. devam et, ama çok farklı şeyler ifade ediyorlar. devamlı olarak hiç bitmeyen demektir. Umarım çalışanlarınızı geliştirme çabalarınız süreklidir, çünkü onların becerilerini ve geleceklerini geliştirmekten asla vazgeçmek istemezsiniz.
Sürekli bahsettiğiniz her şey durur ve başlar. Kurucu ortağınızla sık sık anlaşmazlıklar yaşayabilirsiniz, ancak bu tartışmalar asla bitmedikçe (ki bu, aksini düşünse de olası değildir), o zaman bu anlaşmazlıklar süreklidir.
Bu nedenle sürekli iyileştirmeye odaklanmalısınız, ancak yalnızca muhasebecinizle sürekli toplantılar yapmayı planlamalısınız: Birincisi asla ve asla durmamalı ve diğeri (merhametle) durmalıdır.
sistemik ve sistematik
Eğer şüpheniz varsa, sistematik neredeyse her zaman kullanılacak doğru kelimedir. Sistematik bir plan, yöntem veya sisteme göre düzenlenen veya yürütülen anlamına gelir. Bu nedenle, sürekli iyileştirme için sistematik bir yaklaşım benimseyebilir veya müşteri gelirinin sistematik bir değerlendirmesini veya piyasa koşullarının sistematik bir değerlendirmesini yapabilirsiniz.
sistemik bir bütün olarak sisteme ait olmak veya sistemi etkileyen anlamına gelir. Zayıf moral, kuruluşunuz için sistematik olabilir. Veya çalışan çeşitliliğine karşı önyargı sistemik olabilir.
Bu nedenle, kuruluşunuz yaygın bir sorunla karşı karşıyaysa, bununla başa çıkmak için sistematik bir yaklaşım benimseyin - muhtemelen üstesinden gelmenin tek yolu bu.
Etki ve etkilemek (ve etki )
Birçok kişi (yakın zamana kadar ben dahil) etki ne zaman kullanmaları gerektiğini etkilemek . Etki etkilemek anlamına gelmez; etki çarpmak, çarpışmak veya sıkıca paketlemek anlamına gelir.
Etkilemek etkilemek anlamına gelir: 'Sabırsız yatırımcılar piyasaya çıkış tarihimizi etkiledi.'
Ve daha da kafa karıştırıcı hale getirmek için, etki bir şeyi başarmak anlamına gelir: 'Yönetim, kapsamlı bir politika değişikliği gerçekleştirdi.'
nasıl doğru kullanırsın etki veya etkilemek zor olabilir. Örneğin, bir yönetim kurulu değişiklikleri etkileyerek etkileyebilir ve değişiklikleri doğrudan uygulayarak etkileyebilir. Alt satırda, kullanın etki eğer bunu gerçekleştiriyorsan ve etkilemek Başka birinin gerçekleştirmeye çalıştığı bir şey üzerinde bir etkiniz varsa.
İsimlere gelince, etki neredeyse her zaman doğrudur: 'Çalışan moralinin üretkenlik üzerinde olumsuz bir etkisi olmuştur.' Etkilemek duygusal bir duruma atıfta bulunur, bu yüzden bir psikolog değilseniz, muhtemelen onu kullanmak için çok az nedeniniz vardır.
Bu yüzden 'satışları etkileyeceğini' veya 'son satırı etkileyeceğini' söylemeyi bırak. kullanın etkilemek.
(Ve bunu batırdığımda bana hatırlatmaktan çekinmeyin, çünkü geri çekileceğimden eminim.)
Arasında ve arasında
kullanın arasında ayrı ve tek tek öğeleri adlandırdığınızda. 'Açık müşteri hizmetleri pozisyonunu doldurduğumuzda ekip Mary, Marcia ve Steve arasında karar verecek.' Mary, Marcia ve Steve ayrı ve farklılar, bu yüzden arasında doğru.
kullanın arasında üç veya daha fazla öğe olduğunda, ancak bunlar ayrı ayrı adlandırılmadığında. 'Açık müşteri hizmetleri pozisyonunu doldurduğumuzda ekip birkaç aday arasından seçim yapacak.' Adaylar kimler? Onları ayrı ayrı adlandırmadınız, bu yüzden arasında doğru.
Ve ikiden fazla aday olduğunu varsayıyoruz; aksi halde söylerdin arasında. İki aday varsa, 'Bunlar arasında karar veremiyorum' diyebilirsiniz.
Her gün ve her gün
Her gün demek, evet, her gün - her gün. Bu hafta her gün kahvaltıda bir simit yediyseniz, her gün bir simit yediniz.
Her gün sıradan veya normal anlamına gelir. 'Günlük ayakkabılarınızı' giymeye karar verin ve bu, normalde giydiğiniz ayakkabıları giymeyi seçtiğiniz anlamına gelir. Bu, onları her gün giymeniz gerektiği anlamına gelmez; sadece onları giymenin olağan bir olay olduğu anlamına gelir.
Başka bir örnek boyunca ve boyunca: Boyunca sabit bir yönde veya bir çizgide veya başkalarının eşliğinde hareket etmek anlamına gelir. boyunca büyük mesafe veya süre anlamına gelir. 'Sıra boyunca' durmazsınız, ancak bir dizi başka insanla birlikte uzun bir süre boyunca uzun bir sırada durabilirsiniz.
Birkaç örnek daha: bir süre ve bir süre , ve herhangi bir şekilde ve neyse .
Şüpheniz varsa, yazdıklarınızı yüksek sesle okuyun. 'Bana yardım edebileceğin bir şey var mı?' diye düşünmen pek olası değil. doğru geliyor.
Listeye eklemek istediğiniz kelimeler var mı? Yorumlarda paylaşın!
